Home > Тренинги и семинары > Специальные программы >

Результативный визит торгового представителя (менеджера по продажам) к клиенту

Форма: 

тренинг

Цель и задачи: 

Цель тренинга:
выработка у участников тренинга устойчивых навыков для обеспечения эффективной работы с клиентами в розничных торговых точках и как следствие:
1. обеспечение максимальной представленности товара на полках магазинов;
2. обеспечение стабильно высоких объемов продаж по действующей клиентской базе.

Продолжительность: 
2 дня (по 8 часов)
Аудитория: 

- торговые представители;
- менеджеры по продажам;
- мерчендайзеры.

Содержание программы:
 

- определение процесса работы торгового представителя (менеджера по продажам);

- тренировка самопрезентации;

- тренировка поэтапной работы торгового представителя;

- вербальное и невербальное поведение для качественной коммуникации с клиентом;

- видеоматериалы;

- видеоупражнения;

- консультация и документы для супервизии;

- другое.

 

 

Мнения: 

Наумов Сергей (торговый представитель, Компания "РОСТАГРОЭКСПОРТ"):
"Хочу поблагодарить Вас за проведенный тренинг. Думаю, многое из того, что я почерпнул из этого тренинга, поможет в дальнейшем решать наши задачи".

Сутугин Александр (торговый представитель, Компания "РОСТАГРОЭКСПОРТ"):
"Мне очень понравилось. Получить такой объем знаний - это неоценимо".

Тарасов Андрей (торговый представитель, Компания "РОСТАГРОЭКСПОРТ"):
"Я много нового для себя узнал... и лично и для профессиональной деятельности. Работаю уже давно. В принципе, я это знаю, но здесь все расположилось "по полочкам", систематизировалось. Ну и новые пути для решения проблем нашлись".

Винокуров Алексей (торговый представитель, Компания "РОСТАГРОЭКСПОРТ"):
"Спасибо. Все очень понравилось. Много чего не знал - на 80 %, многое почерпнул для себя".

Рысев Николай Николаевич (генеральный директор компании ООО "РОСТАГРОПРОДУКТ"):
"Компания ООО "РОСТАГРОПРОДУКТ" выражает благодарность бизнес-тренеру, консультанту Киселеву Сергею Николаевичу за обучение сотрудников компании. Сергей Николаевич в процессе работы продемонстрировал глубокое понимание бизнес-процессов и тренерское мастерство. Сотрудники получили качественную профессиональную подготовку, что было подтверждено выходным тестом".